人材持續育成・チーム力強化(huà)への取り組み

人材持續(xù)育成への取り組み

當社では、「人が中心(xīn)」の考え方のもと、各(gè)種の人材持續育成(chéng)施(shī)策(cè)を実施しております。

  • 日本のオージス総研との人材溝通(tōng)規章(zhāng)製度
  • リーダー層へのマネジメント・ヒューマンスキル重修
  • 社(shè)內(nèi)技術重(chóng)修
  • 社內日本語進行栽培

チーム力強化への取り組み

當社では、社內の較(jiào)好なコミュニケーションを通じてチーム力の強化を図っております。

  • 社內進行觀光
  • 毎月の誕誕辰會、新入社員の歓迎會
  • クラブ活動(dòng)
  • オフィス內のコミュニケーションスペース

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